В холдинге "МИЭЛЬ" введен новый рейтинг - "Лучший руководитель отдела. Мастер качества МИЭЛЬ". Его цель - выявление и поощрение начальников отделов компании «МИЭЛЬ-Брокеридж», показавших наилучшие результаты работы. Почетного звания удостоились Наталья Панфелова, руководитель отдела городской недвижимости, и Вадим Малых, руководитель отдела загородной недвижимости компании «МИЭЛЬ-Брокеридж». Рейтинг лучших руководителей компании «МИЭЛЬ-Брокеридж» составляется на основе оценки клиентами работы вверенных им отделов. Учитывается как отсутствие отрицательных отзывов, поступивших в адрес сотрудников отдела за отчетный период времени, так и общий Индекс удовлетворенности клиентов. Он, в свою очередь, вычисляется на основе качественных показателей работы сотрудников компании, полученных путем телефонного опроса клиентов, совершивших сделки в компании. По словам Генерального директора компании «МИЭЛЬ-Брокеридж» Алексея Шленова, отзывы и благодарности, адресованные номинантам – это основной фундамент для развития качественных отношений с клиентами. «Внутри компании много различных номинаций и наград, но звание, оценивающее человеческий фактор специалистов, является очень ценным. Чтобы стать «Мастером качества МИЭЛЬ», нужно быть профессионалом, любящим свою работу, вкладывающим в нее все знания и душу». Награда для профессионалов продаж - «Знак качества МИЭЛЬ» - была введена в конце 2006 года, и присуждается маклерам, набравшим максимальное число положительных рекомендаций и благодарностей потребителей, и не имеющим при этом нареканий с их стороны. Новый рейтинг «Лучший руководитель отдела. Мастер качества МИЭЛЬ» позволит Холдингу отмечать и поощрять профессиональные достижения руководителей отделов, мотивируя их на улучшение показателей, а заодно повышать командный дух внутри подразделений. Холдинг «МИЭЛЬ» – поставщик интеллектуальных услуг на рынке недвижимости. Основными направлениями деятельности компании являются инвестиции, девелопмент, консалтинг, брокеридж и управление активами. «МИЭЛЬ» работает на российском рынке 17 лет. В 2007 году была завершена реструктуризация, результатом которой стало образование Холдинга. На сегодняшний день сеть Холдинга насчитывает 38 отделений, 5 из которых находятся в городах Подмосковья, 7 – в регионах.
ул Малая Морская, д. 15, литера А, помещение 11-H, офис 5190031Санкт-Петербург,
Подписывайтесь на нашу группу в соцсетях
MAX,
ВК,
Телеграм,
и наш канал в
Дзен"
: больше интересных новостей каждый день.
Автор: редакция Restate.ru
Архив
Нашли ошибку или неточность? Нажмите CTRL и ENTER и расскажите нам про это
681 
В Петербурге зафиксирован резкий рост сделок с новостройками в третьем квартале
В Петербурге приняли финальную версию закона о комплексном развитии территорий
Суд передал государству активы Raven Russia в Петербурге и Подмосковье
В 2026 году рынок новостроек Москвы и Петербурга может столкнуться с волной расторжений рассрочек
Менее 1% застройщиков жилья в портфеле Сбербанка испытывают сложности с долгами
